header-image

50514MKP - Director/a Tecnologia (MusicTech) (Escena 4.0)


  • Ubicació: Barcelona (Espanya)
  • Tipus de Contracte: Indefinit
  • Jornada: Jornada completa
  • Sector: Serveis
  • Vacants: 1
  • Salari: 46000/50000€ Brut/any
  • Modalitat de treball: Híbrida

Barcelona Activa

BARCELONA ACTIVA gestiona ofertes d'empreses que necessiten cobrir vacants de personal. Les posicions que es publiquen no són per a Barcelona Activa. NOMÉS ES TINDRAN EN COMPTE LES CANDIDATURES QUE ARRIBIN PER AQUEST CANAL. El Servei de Cerca de Treballadors/es s'adreça a aquelles empreses del territori que necessiten incorporar nous professionals als seus equips i ofereix suport en la identificació de les vacants, el reclutament de personal i la preselecció de candidatures que s'ajustin als perfils sol·licitats. 

 

Descripció de l'oferta

Aquesta oferta forma part del Marketplace del Talent Music Tech organitzat per Barcelona Activa en col·laboració amb BARCELONA MUSICTECH HUB. L'empresa ESCENA 4.0 està en recerca de  Director/a Tecnologia

 

Només s'avisarà les persones que compleixin el perfil sol·licitat per l'empresa.

Les persones preseleccionades rebran un correu electrònic de Barcelona Activa amb la confirmació dassistència i detalls organitzatius.

Un cop preseleccionat/da, se'n requerirà la disponibilitat per al Marketplace: divendres 9 de maig, de 10h a 13h, *ubicació per determinar.

 

FUNCIONS/TASQUES:

Liderarà el desenvolupament tècnic i la innovació d'Escena 4.0, coordinant els investigadors i col·laboradors de l'ecosistema, per portar el projecte al màxim potencial Aquest rol estratègic combinarà lideratge tècnic, visió de futur i la capacitat de gestionar equips interdisciplinaris, garantint que la tecnologia sigui el motor de l'impacte cultural i sostenible de l'empresa.

Responsabilitats clau
Lideratge tècnic:
Dissenyar i supervisar el desenvolupament del sistema plug-and-play i estructura geodèsica eficient.
Garantir que els desenvolupaments tècnics compleixin els estàndards de sostenibilitat, modularitat i eficiència.
Coordinar les proves i desplegament del MVP, prioritzant fites clau.
Coordinació de l'ecosistema de recerca:
Gestionar i alinear els investigadors i col·laboradors externs (com Eurecat i universitats).
Integrar troballes de recerca en solucions tècniques pràctiques.
Fomentar una cultura de col·laboració entre equips interns i externs.
Estratègia i innovació:
Desenvolupar un full de ruta tecnològic alineat amb els objectius de negoci.
Identificar oportunitats per implementar tecnologies emergents al projecte.
Assegurar l'escalabilitat del model constructiu modular i la sostenibilitat de les solucions.
Gestió i processos:
Implementar sistemes de seguiment per mesurar el progrés tècnic i l'efectivitat de l'equip.
Prioritzar tasques i recursos segons les necessitats tècniques i els terminis.
Documentar avenços i resultats per a stakeholders i inversors.

  • Tipus de relació professional: Contracte
  • Tipologia de contracte: Indefinit
  • Núm. Hores setmanals: 40h
  • Horari: 9h a 18h flexible Flexibilitat: Horari adaptable per facilitar la conciliació entre vida laboral i personal.
  • Retribució brut anual: 45.600 €/b/any -50.000 €/b/any aproximadament. Segons valua
  • Avantatges socials i oportunitats de creixement Escalabilitat salarial: Possibilitat d'accedir a participacions de l'empresa, avaluades cada 6 mesos en funció de fites assolides i compromís amb el projecte.
  • Entorn innovador: participació activa en un projecte pioner d'alt impacte cultural i sostenible. 
  •  

Requisits

  • Categoria professional: Tècnics superiors i assimilats
  • Formació acadèmica i experiència requerida Enginyeria Industrial, Energètica, Arquitectònica o similar. Mínim 7 anys en rols de lideratge tècnic o innovació tecnològica. Valorable experiència amb centres de recerca, startups o projectes dimpacte mediambiental.
  • Requisits tècnics:
  • Experiència en desenvolupament de solucions tecnològiques modulars, energies renovables o estructures eficients. Coneixements en sistemes plug-and-play, domòtica i tecnologies immersives. Familiaritat amb disseny estructural i eines de simulació.
  • Experiència liderant equips multidisciplinaris i projectes tecnològics complexos.
  • Habilitats i característiques personals
    • Dinamisme: Capacitat d'adaptar-se ràpidament als reptes d'un entorn en evolució constant.
    • Iniciativa pròpia: Enfocament proactiu per identificar oportunitats de millora i proposar solucions.
    • Creativitat: Innovador/a en el disseny de solucions tècniques i resolució de problemes.
    • Gestió de recursos: Habilitat per optimitzar els recursos disponibles i prioritzar en funció dels objectius.
    • Lideratge col·laboratiu: Inspirar i coordinar equips diversos cap a objectius comuns.
    • En la preselecció CV rebreu un questionari . 

 


  • Ubicació: Barcelona (Espanya)
  • Tipus de Contracte: Indefinit
  • Jornada: Jornada completa
  • Sector: Serveis
  • Vacants: 1
  • Salari: 46000/50000€ Brut/any
  • Modalitat de treball: Híbrida